发现优秀年轻干部要聚焦基层一线

　　中共中央政治局6月29日召开会议，审议《关于适应新时代要求大力发现培养选拔优秀年轻干部的意见》。中共中央总书记习近平主持会议。会议强调，发现培养选拔优秀年轻干部是加强领导班子和干部队伍建设的一项基础性工程，是关系党的事业后继有人和国家长治久安的重大战略任务。(6月30日《人民日报》)

　　“构大厦者，必资于众工；治天下者，必赖于群才。”国家的兴旺发达，长治久安，离不开基层一线干部的辛勤付出。那么，该如何抓好这支队伍，让基层一线优秀年轻干部脱颖而出呢？对此，党的十九大报告明确提出，要大力发现储备年轻干部，注重在基层一线和困难艰苦的地方培养锻炼年轻干部，源源不断选拔使用经过实践考验的优秀年轻干部。

　　基层一线是年轻干部成长的摇篮。在这里，年轻干部能够了解最真实的中国，接触到最具体的困难，经受住了基层的锻炼，年轻干部将获得快速成长成才。习近平总书记曾强调：“地方尤其是基层一线是领导干部了解实际、向广大群众学习的好课堂，也是领导干部磨练作风、提高素质的大考场。到地方和基层一线工作，同基层干部和群众一起摸爬滚打，对于领导干部特别是年轻干部增长领导才干、积累实践经验、加快政治成熟至关重要。”

　　其实，基层一线一直以来就是涌现人才的地方。“舜发于畎亩之中，傅说举于版筑之间，胶鬲举于鱼盐之中，管夷吾举于士，孙叔敖举于海，百里奚举于市”，这些在历史上功成名就之人，谁不在基层一线慢慢成长，然后被发现举荐的呢？2015年，中央表彰了102位全国优秀县委书记。这些优秀县委书记都是扎个基层一线的“指挥官”，现在，他们中的大部分人都已经获得了提拔重用。近日，中央出台《关于适应新时代要求大力发现培养选拔优秀年轻干部的意见》，这对广大深处基层一线的年轻干部而言，无疑是巨大的激励，只要他们肯努力、肯吃苦、能干事、能成事，他们注定将会成为被重点提拔任用的对象。

　　三国时期东吴君主孙权是一位知人善用的高手。他“纳鲁肃于凡品”，“拔吕蒙于行阵”，“识潘濬于系虏”。这些被他发现提拔的人，最终都被历史证明是堪当重任的良臣。如何没有这些良臣相助，东吴的历史又会是怎样一副光景呢？同样，我们也无法想象，若当年刘备手下没有“躬耕于南阳”的诸葛亮，西蜀是否还会成为三国鼎立的一员呢？为政之要，惟在得人。古代如此，现在亦然。

　　时下，全面深化改革已经驶入深水区，需要啃的都是“硬骨头”；脱贫攻坚进入关键阶段，深度脱贫地区更需要精准施策，下好“绣花功夫”；防污防治“三大战役”全面打响，需要久久为功，坚持不懈。这些伟大的工程无不需要基层一线的干部“撸起袖子加油干”。在这个过程中，必然会有无数的优秀年轻干部会冲锋在前，奋斗在先。这些人就是基层一线的“千里马”，组织部门一定要扮演好伯乐的角色，发现培养选拔好这群众人，让他们因为优秀拥有更多“获得感”。

　　文/沈道远